Disponible pour les organisations bénéficiant d’une formule Enterprise+.
Si vous configurez des rôles Asana dans Okta, toute modification apportée aux rôles d’utilisateur dans la console d’administration sera remplacée lorsqu’une mise à jour des informations de cet utilisateur sur Asana se déclenchera. Nous vous recommandons de choisir de gérer les rôles uniquement sur Asana ou uniquement sur Okta.
Accédez à l’application Asana, accédez à l’onglet attribution d’accès, puis à l’éditeur de profil et cliquez sur + Ajouter un attribut.
Vous devez créer une copie exacte de cet attribut. Assurez-vous que les champs suivants sont les suivants :
Cochez la case Définir la liste énumérée des valeurs.
Dans Membres d’attribut, ajoutez les noms des rôles qui représentent tous les rôles Asana que vous avez. Cela inclura, au minimum, les rôles standard (administrateur, membre) et tous les rôles personnalisés supplémentaires que vous pourriez avoir.
Note
« Invité » n’est pas un rôle pris en charge dans Okta. Étant donné que les invités sont des utilisateurs qui ont un domaine de messagerie externe, ils ne peuvent pas être attribués via SCIM via Okta pour Asana.
Accédez à la console d’administration d’Asana, puis à l’onglet Gérer les rôles. Cliquez sur l’icône avec les trois points, puis sur « Copier l’identifiant ».
Retournez sur Okta et copiez-collez l’identifiant dans le champ Valeur de chacun des rôles respectifs sous Membres de l’attribut. Assurez-vous que chaque ID de rôle que vous copiez à partir de correspond au rôle correct que vous venez d’ajouter à Okta.
Note
Si vous laissez le type d’attribut en tant que groupe, vous pourrez configurer les rôles par groupe. Choisissez Personal si vous souhaitez gérer les rôles uniquement sur la base de l’utilisateur.
Accédez à l’onglet Groupes et cliquez sur + Ajouter un groupe.
Ajoutez un groupe pour chaque rôle : administrateur et membre (et d’autres rôles personnalisés que vous pourriez avoir).
Ensuite, attribuez l’application Asana au groupe.
Lors de l’attribution, définissez la valeur de l’attribut Rôle nouvellement créé pour qu’il corresponde au groupe de rôles.
Cliquez sur Enregistrer et revenir en arrière. Répétez ce processus pour tous les groupes que vous avez créés.
Note
Sélectionnez un seul rôle par groupe.
Dans chaque groupe de rôles, accédez à l’onglet Personnes et cliquez sur Attribuer des personnes.
Cliquez sur Advanced search (recherche avancée) et utilisez des filtres pour attribuer en masse les bons utilisateurs au groupe ou rechercher des utilisateurs individuellement.
Cliquez sur l’icône + à droite du nom de l’utilisateur pour l’attribuer au groupe correspondant. Cliquez sur Terminé.
Répétez ce processus pour attribuer tous les utilisateurs au bon groupe.
Accédez à l’onglet Personnes et filtrez ou recherchez l’utilisateur que vous souhaitez modifier.
Accédez à l’onglet Groupes de l’utilisateur, recherchez le groupe de rôles dans lequel vous souhaitez le placer et cliquez sur le groupe. Ensuite, cliquez sur l’icône « x » pour supprimer l’utilisateur de l’ancien groupe de rôles.
L’utilisateur est désormais affecté à un autre groupe de rôles, et son rôle sur Asana sera modifié pour correspondre à celui du groupe.
Asana prend actuellement en charge un rôle par utilisateur. Lorsque les utilisateurs sont affectés à plusieurs rôles (par exemple, administrateur et membre) dans Okta, le rôle qu’ils obtiennent sera par défaut le groupe de rôles dont la priorité est la plus élevée. Nous suggérons de classer les rôles avec des autorisations élevées plus haut dans la liste des priorités, de sorte que si un utilisateur est à la fois membre et administrateur, son rôle sera par défaut Administrateur. Si vous avez configuré des rôles personnalisés, placez le rôle personnalisé avec plus d’autorisations plus haut dans la liste des priorités. Dans l’application Asana, sous Applications, accédez à Affectations, puis à Groupes. Réorganisez les groupes par priorité en utilisant la poignée sur le côté de la carte.
Note
Si vous avez configuré des groupes Okta pour les licences Asana (Enterprise ou Lecture seule), nous vous demandons de classer les groupes en plaçant les groupes de licences en haut de la liste (c’est-à-dire Enterprise au-dessus de Lecture seule), suivis des groupes liés aux rôles dans l’ordre de priorité décrit ci-dessus (par exemple, Administrateur au-dessus de Membre).
Note
Cet article a été traduit par l’IA.
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