Para las empresas más grandes, no siempre es posible comprometerse completamente con un plan para toda la organización.
Con un plan de división, puedes pagar por una parte de tu empresa. De este modo, tienes visibilidad y control de las personas por las que pagas dentro de la organización en general.
Las licencias se asignan directamente al usuario, lo que significa que tendrá acceso a las funciones de pago en cualquier lugar de Asana. Los usuarios se pueden agregar y eliminar de tu división en cualquier momento a través de la consola del administrador.
Nota
Si tienes un plan de organización y quieres trasladar tu plan a una división, comunícate con nuestro equipo de Asistencia para recibir ayuda.
Tener un plan de división significa que no hay una suscripción a nivel de la organización, por lo que en lugar de la consola del administrador de la organización, podrás acceder a la consola del administrador de la división.
Un administrador, superadministrador o responsable de la cuenta de una división puede acceder a la consola del administrador de la división. También pueden otorgar acceso de administrador a otro miembro de un equipo dentro de la división.
Consulta el artículo dedicado para obtener información sobre la seguridad y la facturación de las divisiones.
Consulta nuestro artículo sobre cómo gestionar los miembros y los equipos en una división.
Nota
Este artículo se tradujo con IA.
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